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「人事」・「労務」が使う契約書テンプレート一覧 (新着順)
労働契約解約の同意書【無料で使える契約関連書式】
無料で使える契約関連書式シリーズ、労働契約解約の同意書雛形です。契約書関連書式テンプレートは無料でダウンロードして、誰でも簡単にご利用いただけます。
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- Word
- ダウンロード数:
- 31
無料で使える労働条件通知書
無料で使える契約書シリーズ、労働条件通知書の雛形です。会社が人を採用したときには必ず労働条件を記載した書面を交付しなければなりません。書面で通知することで労使のトラブルを回避することができます。契約書テンプレートは無料でダウンロードして、ご利用いただけます。
- 形式:
- Word
- ダウンロード数:
- 88
無料で使える賃金規程サンプル
無料で使える契約書シリーズ、賃金規程の雛形です。このサンプルは一般的な年俸制を導入している事業所の賃金規程例です。契約書テンプレートは無料でダウンロードして、ご利用いただけます。
- 形式:
- Word
- ダウンロード数:
- 31
パートタイム社員賃金規程【無料】
無料で使える契約書シリーズ、パートタイム社員賃金規程の雛形です。賃金は、労働条件の中でも特に重要な事項として、就業規則における絶対的必要記載事項とされています(労働基準法89 条)。しかし、その内容は複雑多岐にわたる場合が多いことから、就業規則から独立した規程、いわゆる賃金規程として別に制定するのが一般的です。又、正社員やパート社員等の雇用形態の違いにより、それぞれ別の賃金規程を作成する場合があります。契約書テンプレートは無料でダウンロードして、ご利用いただけます。
- 形式:
- Word
- ダウンロード数:
- 59
臨時雇い雇用契約書【無料で使える契約書】
無料で使える契約書シリーズ、臨時雇い雇用契約書の雛形です。この契約は、臨時に社員を雇用する場合(雇用期間:1ヶ月以上1年未満)に、雇用者(甲と)被雇用者(乙)との間で結ぶ雇用契約の一類型です。臨時とはいえ、雇用を行う場合は、必ず書面にて雇用条件等を示して説明し、当事者双方の合意が必要です。契約書テンプレートは無料でダウンロードして、ご利用いただけます。
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- Word
- ダウンロード数:
- 192
入社時 誓約書【無料で使える契約書】
無料で使える契約書シリーズ、入社時 誓約書の雛形です。入社時の誓約書は、被用者(採用される者)が、採用時に会社に対して一定の事項を誓約することを確認、証するために作成する書面です。誓約書に記載されている内容は、就業規則等にも規定されているものが多いと考えられますが、誓約書であらためてその内容を確認し、署名押印をすることで、社員となることの自覚を持たせる効果が期待できます。契約書テンプレートは無料でダウンロードして、ご利用いただけます。
- 形式:
- Word
- ダウンロード数:
- 60
退社時 秘密保持誓約書【無料で使える契約書】
無料で使える契約書シリーズ、退社時 秘密保持誓約書の雛形です。秘密保持誓約は、退社に際し、自己の業務に関して知り得た会社の営業等の秘密情報を他に漏えいしないことを誓約する為に作成するものです。契約書テンプレートは無料でダウンロードして、ご利用いただけます。
- 形式:
- Word
- ダウンロード数:
- 47
身元保証書(差入方式) / 身元保証契約書(取り交わし方式)
身元保証(契約)書は、社員が企業に損害を与えた場合に、身元保証人がこれを(連帯して)賠償することを内容とする、身元保証人と使用者との間で締結する契約です。その方式には、差入方式(テンプレート1頁目)と取り交わし方式(テンプレート2頁目)があります。身元保証契約に関しては、「身元保証ニ関スル法律」により、身元保証人の責任が過大となりすぎないよう、保証期間や保証責任の範囲などに制限を設けることを定めています。契約書テンプレートは無料ダウンロードでご利用いただけます。
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- Word
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- 20
懲戒処分通知書【無料で使える契約書】
無料で使える契約書シリーズ、懲戒処分通知書の雛形です。懲戒処分とは、会社の服務規程、その他社内秩序の維持を目的として、就業規則等に定められた規程に違反して社内秩序を乱した従業員に対する制裁としての不利益処分です。その処分内容については、懲戒処分通知書により、処分対象者に通知します。契約書テンプレートは無料でダウンロードして、ご利用いただけます。
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- Word
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- 25
外国人労働者臨時雇い雇用契約書【無料で使える契約書/民法改正対応サンプル有】
無料で使える契約書シリーズ、外国人労働者臨時雇い雇用契約書の雛形です。この契約は、日本での就労資格を持つ外国人を臨時に雇用する場合(雇用期間:1ヶ月以上1年未満)に、雇用者(甲と)被雇用者(乙)との間で結ぶ雇用契約の一類型です。臨時とはいえ、雇用を行う場合は、必ず書面にて雇用条件等を示して説明し、当事者双方の合意が必要です。契約書テンプレートは無料でダウンロードして、ご利用いただけます。※【民法改正】対応書式もあります。
- 形式:
- Word
- カラー:
- □ オリジナル
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- 53